Šiemet veiklos dvidešimtmetį paminėjusi tarptautinė siuntų bendrovė „Venipak“ turi naują generalinį direktorių – 8 metus įmonių grupei vadovavusį Justą Šablinską pakeitė patirtį didžiausiose Lietuvos bendrovėse sukaupęs Andrius Ladauskas.
„Mano kelionė „Venipak“ prasidėjo nuo finansų direktoriaus pareigų, vėliau perėmiau vadovavimą grupės įmonėms tiek Lietuvoje, tiek kitose šalyse. Didžiuojuosi, nes per visus tuos metus kartu perėjome išties daug svarbių etapų – nuo daugiau nei 1000 žmonių tarptautinės komandos subūrimo, plėtros į kitas šalis, naujų verslo krypčių vystymo iki el. komercijos rinką negrįžtamai pakeitusios pandemijos ir to, kaip sugebėjome lanksčiau prisitaikyti prie vartotojų įpročių bei augti ypač konkurencingoje rinkoje. Natūralu, jog po beveik dešimties toje pačioje kompanijoje praleistų metų priėmiau sprendimą pasitraukti. Esu dėkingas komandai už tai, ką pavyko kartu per tą laiką nuveikti, sukurti ir net neabejoju, kad šis pokytis yra naujo ambicingo etapo pradžios ženklas“, – sako J. Šablinskas.
Dabartinis J. Šablinsko tikslas – funkcijų perdavimas ir naujo vadovo įvedimas, mat pokytis vyksta pačiu intensyviausiu logistikos sektoriui laikotarpiu, per kurį svarbu ne tik užtikrinti jau vykstančius procesus, jų sklandumą ir tęstinumą, bet ir nubrėžti ilgalaikę viziją. Po to buvęs vadovas planuoja visą savo dėmesį sutelkti į grožio paslaugų ir el. komercijos šeimos verslų plėtojimą, dalyvauti valdybose bei teikti verslo finansų ir verslų įsigijimo konsultacijas.
Naujasis „Venipak“ generalinis direktorius A. Ladauskas vadovavimo patirties sėmėsi didžiausiose šalies įmonėse, tokiose kaip „Lietuvos geležinkeliai“ ir „Vilniaus prekybos“ įmonių grupė, vadovavo elektroninei parduotuvei „Barbora“, valdančiai el. parduotuves Baltijos šalyse, kur įgijo vertingos praktinės patirties ir užaugo kaip vadovas.
„Mano sukaupta patirtis yra išties įvairiapusiška: teko ir startuoliškai kurti bendrovę nuo nulio, ir vadovauti tūkstančio žmonių komandai, išbandyti ir finansų direktoriaus, ir generalinio direktoriaus pozicijas, o šiandieninėje rinkoje gebėjimas greitai persiorientuoti, bet kartu nepamesti strateginės krypties, manau, yra didelis privalumas. Prisijungimą prie „Venipak“ vertinu kaip man asmeniškai labai svarbų žingsnį pirmyn ir jaučiu labai didelę atsakomybę kartu su ja atsinešdamas šviežią požiūrį, idėjas, kurios tikiu, jog leis paversti „Venipak“ ne tik lyderiaujančia bendrove Baltijos šalyse, bet ir geidžiamu darbdaviu, verslo partneriu“, – sako A. Ladauskas.
Vadovavimo ir lyderystės įgūdžius A. Ladauskas toliau stiprina studijuodamas ISM vadovų programoje, kuri, pasak jo, yra labai koncentruota ir nukreipta į būtent į vadovo rolę.
„Organizacijoje man svarbiausia komandiškumas, bendradarbiavimas bei įmonės kultūra, kurioje turi būti aiškiai nustatytos ribos, koks elgesys yra priimtinas, o koks ne. „Venipak“ vidinė kultūra yra labai aukštame lygyje, kompanija turi didelį potencialą toliau augti. Sieksiu užtikrinti tolesnį tvarų įmonės augimą, o organizacijos vidinės kultūros lygį ne tik išlaikyti, bet ir dar labiau kilstelėti“, – teigia A. Ladauskas.
Vadovų komandoje – ir daugiau pokyčių
Generalinio direktoriaus pasikeitimas nėra vienintelis pokytis vadovų komandoje – prie jos prisijungė dvi patyrusios pardavimų vadovės, taip pat paskirta nauja operacijų vadovė.
Nuo rugsėjo pabaigos „Venipak“ įmonių Baltijos šalyse pardavimų vadove tapo Jurgita Karčiauskaitė, pastaruosius beveik du dešimtmečius patirtį kaupusi telekomunikacijų ir IT sektoriuose. Lietuvos pardavimų komandai vadovauja 11 metų patirtį turinti Greta Aukštakojienė. Abi savo sričių profesionalės prieš prisijungdamos prie „Venipak“ dirbo įmonėje „Telia Lietuva“.
Prieš metus prie kompanijos vadovų komandos prisijungusi Sabina Bačiulienė pradėjo eiti „Venipak“ operacijų vadovės pareigas. Ji atsakinga už visas operacijas Baltijos šalyse, efektyvumo bei strateginių iniciatyvų užtikrinimą, veiklos procesų racionalizavimą bei logistikos operacijų optimizavimą.
„Įmonės grupių vadovų struktūra ir komanda yra galutinai suformuota bei pasiruošusi judėti pirmyn pačia aukščiausia pavara, vedami vieningos vizijos ir tikslų. Didžiausią vertę matau bendruose projektuose, kurie įtraukia ir apjungia skirtingus organizacijos padalinius. Tikiu, kad dirbant išvien su atsinaujinusia ir profesionalia komanda pavyks pasiekti daug ambicingų tikslų ir išjudinti rinką“, – pažymi A. Ladauskas.
